Día contra la LGTBIfobia (17 de mayo) Con motivo del Día Internacional contra la LGTBIfobia, que se conmemora cada 17 de mayo, empresas pioneras en la gestión de la diversidad LGTBI han destacado la importancia del sector privado en la […]
Empresas por la Diversidad
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Una de cada 4 mujeres mujeres lesbianas, trans o bisexuales (LTB) ha sufrido discriminación en el trabajo Con motivo del Día Internacional del Trabajo (1 de mayo), la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB) denuncia que 1 […]
Becas de formación de Google para personas trans Personas trans en situación de desempleo mejorarán su empleabilidad gracias a las becas gratuitas de formación especializadas en Soporte de Tecnologías de la Información de Google. La compañía tecnológica, en colaboración con […]
Según una encuesta de la FRA (European Union Agency for Fundamental Rights) Una investigación realizada por la FRA (European Union Agency for Fundamental Rights) revela que, en España, el 77% de las mujeres trans ha sufrido discriminación a la hora […]
Casi una treintena de empresas han colaborado con el Orgullo Estatal LGTBI 2020 a través de donaciones, patrocinios a programas educativos y sanitarios o su adhesión al reto #6DaysChallenge de la Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB), […]
La Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB) ha lanzado el #6DaysChallenge, en el marco del Orgullo LGTBI 2020, para incrementar los compromisos del sector privado con la gestión y la inclusión de la diversidad LGTBI en el […]
Con motivo de la celebración del Día Mundial contra la LGTBIfobia, la Federación Estatal de Lesbianas, Gays, Trans y Bisexuales (FELGTB) en colaboración con la agencia de comunicación Hotwire, ha celebrado el webinar ‘La diversidad en la empresa: cómo conectar con la comunidad LGTBI’. Durante esta […]
La Federación Estatal de Lesbianas, Gais, Trans y Bisexuales (FELGTB) ha reclamado la aprobación de medidas e incentivos para organismos públicos y empresas privadas que favorezcan la integración e inserción laboral de las personas trans, por su situación de especial vulnerabilidad. Y […]